Начальник кредитного отдела в Восточно-Казахстанский филиал

Дочерняя компания Национального холдинга

г. Оскемен

Стаж работы: более 5 лет
Образование: Высшее
График работы: Полный рабочий день

Опыт работы / навыки

Основные требования к кандидату:

·        высшее экономическое образование;

·        опыт работы в банковской сфере не менее 5 лет в сфере кредитования МСБ, корпоративного кредитования, опыт руководства кредитным отделом не менее 2-х лет;

·        опыт работы анализа проектов поступающих на финансирование (желательно опыт работы по программе кредитования ЕБРР);

·        должен владеть методами и подходами финансового анализа (знать особенности процессов и технологий кредитования желательно в сельском хозяйстве);

·        знание законодательства РК регулирующего банковскую деятельность;

·        опыт работы в организации и совершенствовании бизнес-процессов в кредитовании МСБ;

·        уверенный пользователь офисных приложений (Word, Excel, Power Point);

·        умение вести деловую переписку;

·        умение работать в команде, приспособленность к длительным нагрузкам, умение логично, ясно и точно излагать свое мнение.

Основные выполняемые обязанности:

·        осуществление руководства деятельностью Отдела, рациональное распределение функциональных обязанностей между его сотрудниками;

·        обеспечение оперативного контроля исполнения распорядительных документов;

·        принятие решений по всем вопросам, относящимся к деятельности Отдела;

·        решение текущих вопросов, связанных с процессом кредитования;

·        контроль и сопровождение кредитного процесса, от рассмотрения заявки до выдачи займа;

·        контроль над осуществлением качественного финансового анализа и сопровождения защиты проекта на кредитном комитете сотрудников кредитного отдела;

·        контроль за своевременным проведением мониторинга выданных займов;

·        контроль и организация работы над своевременным подтверждением целевого использования займа;

·        анализ и организация работы (до признания займа проблемным) с просроченной задолженностью, принятие мер по финансовому оздоровлению (проведение реструктуризации и предоставление пролонгации и т.д.);

·        организация и контроль предоставления качественной консультационно-разъяснительной работы с клиентами в части условий кредитования сотрудниками;

·        организация работы по исполнению планов по освоению денежных средств в рамках плана финансирования;

·        проведение тех.обучений по ВНД, финансовому анализу, программ кредитования и т.д.;

·        организация работы по привлечению клиентов по имеющимся программам кредитования;

·        организация и контроль работы кредитного отдела в целом;

·        взаимодействие со структурными подразделениями Филиала и Центрального Аппарата, а также с местными исполнительными органами.

Дополнительная информация

Размер заработной платы - по результатам собеседования.

Предусмотрены премиальные выплаты по результатам деятельности работника на квартальной основе, а также социальный пакет

Резюме прошу высылать по адресу: d.zhomart@gmail.com

Контакты
Дочерняя компания Национального холдинга
Тел.: +77010000000
E-mail: d.zhomart@gmail.com
  • Комментарии
Загрузка комментариев...
Назад в раздел
Рекламодателю